关于职业年金，有很多朋友还比较陌生，因为大部分单位并没有未职工提供职业年金福利，只有事业单位的职工才有缴纳职业年金，由于职业年金制度是从2014年开始实施的，所以很多人都还不清楚职业年金要如何领取，那么职业年金是什么?什么时候返还?

职业年金是属于机关事业单位职工的一种补充性养老保险制度，所谓补充性养老保险可以理解为机关事业单位职工参加两份养老保险，一个是职工基本养老保险，另外一个就是职业年金。职业年金是我国养老金实施并轨制度后的产物，以前机关事业单位职工退休金的计算方式有所不同，为了减小机关事业单位退休人员和企业退休人员的养老金差距，2014年我国施行了养老保险并轨制度，为了不让机关事业单位的待遇受到并轨制度的影响，国家针对机关事业单位职工建立了职业年金制度。

职业年金是由单位和个人共同缴费的，单位缴费比例为8%，个人缴费比例为4%，和大家所熟悉的住房公积金一样，职业年金缴费均存入在个人职业年金账户当中，归缴存者个人所有。

职业年金一般是不能提前领取的，只有以下三种情况，才可以领取职业年金：

1、出国定居。如果职工选择出国定居了，那么可以选择一次性将个人职业年金账户余额全部支取。

2、在职期间死亡。如果职工在职期间死亡的，那么职业年金个人账户的余额可以由继承人依法继承。

3、达到法定退休年龄并依法办理了退休手续的。当职工达到法定退休年龄并且依法办理了退休手续后，就可以领取职业年金了，退休职工有两种领取职业年金的方式，具体如下：

1）按月领取：办理完退休手续后，可以选择按月领取职业年金，这种领取方式就跟大家领取养老金的方式一样，每月可以领取的职业年金金额=退休时个人职业年金账户余额÷退休年龄对应的计发月数，一直领取到个人职业年金账户余额发放完毕为止。

2）一次性领取用于购买商业养老保险，这样退休人员就可以按照商业保险条约享受相应的待遇了。

以上两种领取职业年金的方式，退休人员可以任意选择其中一种，一旦选择确定后就不能再进行更改。