他称,一个人从有钱变得更有钱不会更快乐。去做他认为对的事,才有幸福感。
今日,#CEO砍掉自己百万年薪提高员工工资#话题登上微博热搜,有网友调侃称,如何能让老板自然不刻意的看到这条新闻。
据外媒报道,Dan Price是一家美国西雅图Gravity Payments公司的CEO。据他披露,自从他给员工提供7万美元的最低薪水以来,公司收入增长了三倍。而他的年薪从110万美元降低到了7万。
2015年,为美国小商户提供信用卡支付服务的公司Gravity Payments的创始人兼老板Dan Price决定把所有员工的最低年薪提高到7万美元。而自己的年薪从110万美元降低到了7万美元。
当他了解到公司其他员工也处于这种困境时,他作出了上述决定。
Dan Price此举引起多方质疑,众人普遍不看好,认为他是“疯子中的疯子”。
6年后,Dan Price宣布,公司的收入增长了3倍,员工人数增长了70%,客户数量翻倍,员工生宝宝的人数增加了10%,70%的员工归还了债务,员工买房人数增加了10倍,员工流失率降低了一半。
Dan表示,接下来会加倍投资员工。虽然公司收入还没完全恢复,但给出了5%-6%的涨薪,并打算增加10%的员工,减轻大家的工作量。
他说,自己一点也不想过百万富豪的生活。当一个人从有钱变得更有钱时,金钱无法让他快乐。去做他认为对的事,才有幸福感。
最新评论