长江日报大武汉客户端2月18日讯(记者章鸽 通讯员刘刚 黄晓梅)今日(18日)是武汉市正式上线湖北省企业职工社会保险信息系统,全面恢复社保业务办理的第5天。 ...
4月11日消息,据万象新闻报道,辽宁大连市民李阳到大连市一家保洁公司应聘保洁员,入职工作仅6分钟,不慎摔倒受伤,后经抢救无效去世。 ...
身高超过1米8的女孩走在人群中,往往会特别显眼。 ...
我国人口密集,就业岗位也非常多,现在在工厂通常会出现双倍、三倍的工资,在写字楼办公也一样,也会出现双倍或者三倍的工资,具体会出现哪些情况单位才需要付双倍工资呢?还是需要自己去争取? 1、公司规定有双倍 ...
现在国家规定了用人单位必须要为员工缴纳社会保险,也就是我们通常所说的五险,还有部分公司会为员工缴纳住房公积金,公司和员工缴纳同样费用,然后计入到自己的公积金账户中,可以支取。 ...
企业为公司在职员工缴纳社保已经成为一种社区常态,现在不少企业除了会为员工缴纳五险外,还增加了一金。 ...
一、内退 内退,全称“内部退养”,严格来说,并不是真正的办理了退休手续,而是用人单位根据自身情况,而制定的内部退休政策,办理内退的人员,可以不用继续在单位工作,而且每个月还可以从单位领取一定数额的内退 ...
五险一金是强制性缴纳的,是任何用人单位以及个人都要参加的。五险属于社会保险的一种,包括养老险、医疗保险、失业险以及工伤和生育保险,这是国家的强制性缴纳的险种。 ...
公积金封存是指用人单位和职工中断了工作关系,但是劳动关系还是保留的,这样导致职工的住房公积金缴存中断,但它又无法进行转移同时也不符合注销提取的条件时,公积金中心就会对公积金账户的金额进行了封存。 ...
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 “在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。 ...
疫情期间,很多企业错峰有序复工。但还是有不少人仍然处于待岗状态,那么待岗期间职工收入有什么保障吗? 对于职工,实际上一直是劳动关系中的弱势群体。 ...
社会保障“一卡通”启用后,在具有办理社会保障和公共就业服务等社会保障卡基本功能的同时,可作为银行卡使用,各地用人单位和居民个人自行选择社会保障卡联名银行。 社保卡可以当一般银行卡使用。 ...
简单地说,住房公积金就是用于住房的一种政策性资金,是国家取消福利分房后的一种福利延续。用人单位为职工缴纳了住房公积金,职工就可以享受一些政策性优惠措施,比如使用住房公积金贷款买房。 ...
失业了是否可以领取失业金,主要看失业人员是否满足领取失业金的条件,并不是失业了就可以领取,按《失业保险条例》规定,具有以下条件的人可以领取失业保险金。 ...
单位缴社保和自己缴社保区别主要有以下几点: 第一,参保险种问题 企业参保,国家要求统一参加基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。 ...

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